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InicioOrganizaciónSectoresAtención Domiciliaria

Atención Domiciliaria

Atención Domiciliaria

Situación de emergencia también en los Servicios de Atención Domiciliaria. Trabajan en precario y sin medidas preventivas.

28 de marzo de 2020
En estos días de crisis sanitaria, en los que se ponen en valor los cuidados a las personas, el Servicio Atención Domiciliaria se convierte en uno de los pilares de atención a las personas. Las […]

Boletín Informativo de la Sección Sindical de co.bas en I.G. Altair

Boletines
31 de mayo de 2019
Número 20 de Magenta, el boletín informativo de co.bas en Altair, en el que las trabajadoras y trabajadores proporcionan información sobre la dura situación que están sufriendo.

Comunicado de apoyo a la coordinadora estatal de personal público temporal (CEPPT) por parte del sindicalismo alternativo

Campañas y luchas
15 de marzo de 2021
El pasado 19 de febrero los sindicatos abajo firmantes nos reunimos con el propósito de llegar a un acuerdo de colaboración y apoyo a la Coordinadora Estatal de Personal Público Temporal (CEPPT), en su lucha […]

Carta abierta por la movilización unitaria de todos los sindicatos de Grandes Almacenes por unas condiciones de trabajo dignas

Comercio
25 de marzo de 2021
Cuando ya se han producido cinco reuniones, es evidente que la patronal ANGEDpretende mantener en la pobreza a la mitad de sus plantillas y en una precariedadalarmante al resto, a pesar de los beneficios multimillonarios […]

co.bas entra como segunda fuerza sindical en ATOS SPAIN obteniendo 8 delegados/as en el comité de empresa de Madrid.

Elecciones Sindicales
18 de diciembre de 2019
Hoy 18 de diciembre se han celebrado las elecciones sindicales en Madrid de ATOS SPAIN, empresa de consultoría tecnológica especializada en Big Data, Ciberseguridad, etc. y con cerca de 6000 trabajadores en el conjunto del […]

¡Trabajadoras de Bershka Pontevedra ganaron la huelga!

Noticias
7 de noviembre de 2017
Tras nueve días de huelga, la empresa ha tenido que doblegarse a las exigencias de las trabajadoras e igualar sus condiciones laborales y salariales con las de sus compañeras de A Coruña. Un ejemplo más […]
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