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InicioSección Sindical FNAC

Sección Sindical FNAC

Comercio

El Tribunal Supremo ratifica la condena, una más, a FNAC España. Esta vez por vulneración del derecho a la libertad sindical de co.bas.

1 de junio de 2020
Hoy hemos conocido la sentencia 200/2020 de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo tras el recurso interpuesto por parte de FNAC a la decisión de la Audiencia Nacional, el 4 de julio de […]
Comercio

La Audiencia Nacional reconoce a co.bas el derecho a participar en el Comité Intercentros de FNAC que nos negaban al unísono CCOO, UGT y la propia empresa.

9 de enero de 2019
Un nuevo espaldarazo judicial a la libertad sindical tras la multa a FNAC por parte del mismo tribunal por no reconocer las garantías de la Sección Sindical de co.bas. Es lógico que la lucha de […]
Noticias

La falsa solidaridad de FNAC: voluntari@s de una ONG empaquetando gratis las compras

6 de enero de 2019
A pesar de que la mayoría de la escasa y explotada plantilla tiene involuntariamente contratos a tiempo parcial con salarios de 600 euros de media y seis fines de semana libres al año, la Inspección […]
Noticias y Comunicados

La Asesoría Jurídica de co.bas consigue en la Audiencia Nacional el reconocimiento del Delegado Sindical LOLS de empresa negado por FNAC.

18 de noviembre de 2018
El artículo 10.1 de la Ley Orgánica de Libertad Sindical (LOLS) establece que, una vez  que se alcance el número (250, a salvo de mejora por convenio colectivo) de trabajadores requerido por el art. 10.1. […]

28 Marzo en Madrid: Manifestación por la fijeza de l@s emplead@s públicos.

Adm. Pública
7 de marzo de 2020
A las 11:30 comenzará la manifestación en Atocha con destino a Sol, por la fijeza del empleo en la administración pública, convocada por el Colectivo de Emplead@s Públicos en Abuso de Temporalidad, y en la […]

20 Juny BCN: Manifestació per un Pla de Xoc Social.

Barcelona
15 de junio de 2020

La falsa solidaridad de FNAC: voluntari@s de una ONG empaquetando gratis las compras

Noticias
6 de enero de 2019
A pesar de que la mayoría de la escasa y explotada plantilla tiene involuntariamente contratos a tiempo parcial con salarios de 600 euros de media y seis fines de semana libres al año, la Inspección […]

Preguntas más frecuentes sobre la paralización de la actividad o cierre temporal de la empresa

Asesoría Jurídica
11 de marzo de 2020
Como consecuencia de la situación originada por la pandemia de coronavirus, la empresa puede llevar a cabo una paralización, e incluso una suspensión total o parcial de la actividad. ¿Puede la empresa despedirnos como consecuencia […]

Agotado el plazo máximo de baja se tiene derecho de nuevo a prestación si, una vez incorporados, sufrimos una recaída que nos incapacita.

Noticias
25 de enero de 2020
El Tribunal Supremo rechaza que se deniegue el pago solo por no cumplirse el plazo legal de seis meses de carencia. Según recoge la noticia aparecida en el apartado de legal del suplemento cincodias, Aunque […]
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