Más muertes, más accidentes, más bajas y más enfermedades profesionales que en 2017. ¿Hasta cuándo? La clase trabajadora necesita de una vez por todas políticas que nos protejan: que deroguen los recortes, que eliminen realmente […]
El 12 de febrero dio comienzo el juicio a los acusados por haber convocado el referéndum del 1 de octubre de 2017 en Cataluña. Después de más de un año de prisión provisional, las penas […]
El Bloque Combativo de Clase ha comunicado hoy la convocatoria de Huelga Feminista de 24 horas el 8 de Marzo, laboral, de consumo, de cuidados y estudiantil. En la mañana del martes 12 de febrero, […]
¡Todos junt@s por nuestra estabilidad. ¡Por unos servicios públicos de calidad! El pasado sábado 9 de febrero tuvo lugar en la sede del sindicato Co.bas en Madrid, un encuentro estatal de empleados públicos que contó […]
La categoría profesional de Subalterno, a la que pertenecemos los y las conserjes, es junto con la de empleado/a de servicio la peor tratada por el Convenio Colectivo del Personal Laboral del Gobierno de Cantabria. […]
Después de 16 días de huelga l@s taxistas pusieron fin, por ahora, a la huelga indefinida, pero LA LUCHA SIGUE. Los gobiernos centrales autonómicos y locales, de todo signo político, no han hecho más que […]
Desde los sindicatos, organizaciones y colectivos firmantes, apoyamos las reivindicaciones que los sindicatos franceses y los chalecos amarillos han venido exigiendo al Gobierno de Macron desde hace 11 semanas de lucha y especialmente hoy, con […]
¡EL IV CONGRESO DE COBAS REAFIRMA SU COMPROMISO CON LA LUCHA DE LAS TRABAJADORAS!
El pasado 26 y 27 de Enero, tuvo lugar el IV Congreso estatal de Cobas en el que la presencia y la voz de las delegadas, se hizo notar con fuerza. Entre las muchas resoluciones que se aprobaron, tres que para nosotras tienen especial importancia.
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El motivo de este comunicado es dejar claras a los trabajadores y trabajadoras de Rivamadrid algunas cuestiones. La primera, en relación al último acta del Comité de Empresa del 30 de enero de 2019. La […]
Después de varias jornadas de huelga, el pasado 22 de enero alcanzaron un acuerdo con la empresa de apartahoteles del Edificio Eurobuilding 2 de Madrid, que garantiza el cobro puntual de sus salarios así como […]
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